西川エリアの魅力向上のための、エリアマネジメント組織づくり～既存団体の連携推進と、継続した取り組みを行うための企業や岡山市とのタスクフォースづくり～

都市再生推進法人としてエリアマネジメント組織『西川エリアまち育て協議体』と岡山市との協定により、組織による地域ルールの制定・運営、自発的な魅力発信による地域づくり

西川エリアに根ざし、地域関係者（事業者・住民・地権者等）を巻き込みながら、継続した取り組みを行うための人材（先導者、担い手）不足、資金不足を解消するための組織強化

• パープルフラッグルール作り
• 広報活動
• 動けるタスクフォース作り
• 一般社団法人化に向けての組織作りに着手
• ルールやツール（マップ、Webサイト、案内標識、通りの名付け等）の作成

• 毎月会議
• 7月、1月　フリーペーパー作成
• 8月　西川清掃

• 西川エリア事業者（企業）、生活者に対して会議体や組織への参加の働きかけ
• 公開ワークショップの開催
• 具体的な取り組みの企画立案と実施
• 地域活用計画の提案
• 西川パフォーマー事業や歩行者天国実行委員会との連携

• エリア内住民への情報発信
• 通行量調査などのデータ提供
• 関係機関（商工会議所や県、国）への働きかけ
• 他市事例の情報収集・提供
• エリアマネジメント導入に向けた取り組み
• 西川パフォーマー事業や歩行者天国実行委員会との連携支援

• 平成30年度協働推進モデル事業
• 平成30年度ニーズ調査事業