介護プロフェッショナルキャリア段位制度について

厚生労働省介護職員資質向上促進事業を活用して、一般社団法人シルバーサービス振興会が実施している、介護プロフェッショナルキャリア段位制度（介護キャリア段位制度）は、介護現場でのOJT・評価を通じて、実践的スキルの定着を図る人材育成のプログラムです。

令和5年度第2期のアセッサー講習の受講申し込み受付が、令和5年11月30日(木曜日)まで延長されました。今年度内の最終申し込み受付となります。詳細は、下記の募集案内、または、リンク先のホームページからご確認ください。

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介護人材のレベルアップや定着を図り、介護サービス事業所における実践的なキャリアアップの仕組みの構築を支援するため、予算の範囲内においてアセッサー講習受講料支援補助金を交付します。

処遇改善加算の対象となるサービスを提供する市内の事業所の内、体制届の提出のあった介護事業所又は施設であり、かつ、国、県又は本市以外の団体から補助金等を得て同様の事業を行うことのできない介護事業所又は施設であること。

下記の募集要領、補助金交付要綱に基づき、関係書類を添えて、令和6年3月15日(金曜日)　午後5時までに事業者指導課へ提出してください。

厚生労働省が定める介護職員資質向上促進事業実施要綱に規定する介護プロフェッショナルキャリア段位制度に基づき、評価者（アセッサー）の資格を取得し、かつ、キャリア段位レベルが3以上の認定を受けた方を、「岡山市介護プロフェッショナル」として認定することにより、介護職員の資質向上及びキャリア形成を図るとともに、その社会的評価を高め、もって優秀な介護人材の確保及び定着を促進することを目的とする。